1 день | Идет набор

Повышение квалификации

Отпуск работника. Все виды отпусков.

После окончании курса:

Будете знать, как правильно, и в какие сроки, составить график отпусков в соответствии с требованием трудового законодательства
Будете знать какой категории работников работодатель обязан предоставить отпуск в удобное для него время
Узнаете алгоритм предоставления и оформления ежегодного отпуска
Будете знать в чем различие между дополнительным оплачиваемым отпуском и удлиненным оплачиваемым отпуском
Узнаете об ответственности работодателя за нарушения по отпускам

онлайн -

*17 900₽ (цена указана без учета скидки)

Маргарита Стрелкова

Степень МBA, опыт более 18 лет

Основатель Школы Трудового Права, эксперт-практик по трудовому законодательству, имеющий глубокую и сильную экспертизу в трудовом законодательстве, включая опыт взаимодействия с инспекционными проверками, надзорными и судебными органами
Спикер, лектор
Автор более 100 семинаров, вебинаров, тренингов
Участник круглых столов, кадровых и правительственных конференций
Член Национального Союза кадровиков
Основатель проектов: «Срочная кадровая помощь», «PRO Кадры»

Программа курса

Старт: 08.12.2023 г. | Онлайн | В Записи

Курс: Отпуск работника. Все виды отпусков.

Формат: онлайн, в записи

Продолжительность: 1 день | Идет набор Стоимость курса:
онлайн - *17 900₽ (цена указана без учета скидки)
в записи - *17 900₽ (цена указана без учета скидки)

Цель курса:

Повышение квалификации. Умение оперативно применить полученные знания на практике.

Программа курса:

Тема 1. График отпусков.

Тема 2. Виды отпусков.

Тема 3. Отпуск без сохранения заработной платы.

Тема 4. Учебный отпуск.

Тема 5. Ежегодный оплачиваемый отпуск.

Тема 6. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск.

Тема 7. Ежегодный удлиненный оплачиваемый отпуск.

Тема 8. Отпуск по беременности и родам.

Тема 9. Отпуска особым категориям работников.

Тема 10. Отпуска льготным категориям работников. Условия предоставления.

Тема 11. Перенос отпуска. Отзыв работника из отпуска.

Тема 12. Болезнь работника во время отпуска. Разделение отпуска на части.

Тема 13. Ответственность за нарушение предоставление, предоставления оформление отпуска.

Для кого:

Директора по персоналу, руководителя отдела кадров, начальника отдела кадров, специалиста по кадровому делопроизводству, инспектора отдела кадров, юриста по трудовому праву, HR менеджера.

Курс ведет:

Эксперт — практик, имеющий глубокую и сильную экспертизу в трудовом законодательстве и HR вопросах, включая опыт взаимодействия с надзорными и судебными органами.

Какие документы получите:

Ученик сдает итоговый экзамен в виде тестирования, затем получает документ об образовании — СЕРТИФИКАТ об окончании курса, а также рекомендательное письмо от основателя Школы.

Формат обучения:

ОНЛАЙН — Обучение проходит на образовательной онлайн-платформе в прямом эфире с преподавателем. Для Вашего удобства весь процесс обучения сосредоточен в одном месте – в вашем личном кабинете с поддержкой индивидуального куратора.

Каждый участник курса получает в личном кабинете: программу обучения, методическое пособие, презентацию.

ДИСТАНЦИОННЫЙ — Обучение можно начать в удобное для вас время, из любой точки мира.
Обучение проходит на образовательной платформе.

Каждому участнику курса предоставляется доступ в личный кабинет, где загружены все уроки в записи, методическое пособие, презентации.

Детали:

Продолжительность: 6 ак. часов/1 день — для всех форматов обучения

Формат, начало обучения:

онлайн — 08.12.2023 г.

в записи — в удобное для вас время

Стоимость обучения для физических лиц:

Формат онлайн — 17 900₽ | в записи 17 900₽ — 30% скидка

Стоимость обучения для юридических лиц +6% от стоимости

Продолжительность 1 день | Идет набор

Старт: 08.12.2023 г. | Онлайн | В Записи

онлайн *17 900₽ (цена указана без учета скидки)

Оплатить курс вы можете переводом с банковской карты или через электронный кошелек

Кому подойдут курсы?

Менеджерам по персоналу

Кадровым работникам

Юристам

Бухгалтерам

Руководителям отдела кадров

О Школе Трудового Права

07 АВГУСТА 2023 ГОДА ШКОЛА ТРУДОВОГО ПРАВА ПОЛУЧИЛА ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ЛИЦЕНЗИЮ № Л035-01298-77/00668591 Реестровая выписка.
Эксперты-практики Школы Трудового Права разработали онлайн-курсы повышения квалификации для кадровиков с учетом изменений трудового законодательства на 2023 г. Наше преимущество в том, что повышать квалификацию кадровые работники могут в удобное для них время из любой точки РФ. Доступны все форматы обучения.

КУРСЫ, ВЕБИНАРЫ, ОБРАЗЦЫ ДОКУМЕНТОВ по трудовому законодательству можно приобрести в нашем КАТАЛОГЕ.

В Школе Трудового Права можно получить профессию «СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ». Продолжительность курса — 2,5 мес.
Курс ведёт основатель Школы, эксперт по трудовому праву, Маргарита Стрелкова.

Мы принимаем все формы оплаты, а персональный куратор ответит на все ваши вопросы.

12
Авторских курсов для кадровиков
1700
Кадровых работников прошли обучение
5
Лет в образовании
800
Слушателей получили рекомендательные письма

Сотрудники

Вопрос-Ответ

Есть ли у вас корпоративное обучение для кадров?

Да, есть.

Корпоративное обучение согласовывается по индивидуальному запросу и может проходить на территории Заказчика.

По вопросам корпоративного обучения обращайтесь по телефону:

+7 (977) 179-72-61 – Руководитель корпоративного отдела, Анна Смолякова.

Как записаться на курс?

Записать на курс можно любым удобным для вас способом:

Нажать на кнопку «Записаться», и система автоматически переведет вас на куратора на вотсап (мгновенная обратная связь).
Заказать «Обратный звонок». Для этого необходимо заполнить всего две графы и ожидать звонка от куратора школы.
Позвонить по телефонам: +7 (977) 449-33-07; +7 (977) 179-72-61
Написать запрос по эл. почте: trudpravo.info@yandex.ru

Кто ведет курсы?

Курс ведет основатель Школы Трудового Права, автор более 20 курсов, эксперт-практик, имеющий глубокую и сильную экспертизу в трудовом законодательстве, включая опыт взаимодействия с контрольными надзорными органами, судами.

Спикер, лектор, участник кадровых конференций, член Национального Союза Кадровиков – Маргарита Стрелкова.

Степень МВА.

Какой документ об образовании я получу?

Сертификат – если продолжительность курса идет до 16 академических часов.

Удостоверение – если продолжительность курса идет от 32 академических часа.

Диплом – если продолжительность курса составляет от 256 академических часов. Как правило, диплом выдается, тем ученикам, которые проходят программы профессиональной переподготовки.

Помимо всего, участники курса, которые положительно сдали итоговую аттестацию, получат рекомендательное письмо от основателя Школы Трудового Права.

Способы оплаты?

Оплатить курс можно несколькими вариантами:

Оплата по выставленному счету.
Оплата по ссылке, которую вам пришлет куратор курса.

Как проходит обучение?

Обучение проходит в трех форматах:

ОЧНЫЙ;

Обучение проходит в современном конференц-зале Бизнес-Центра оснащенный мультимедийным оборудованием.

Каждый участник курса получает программу обучения, методическое пособие, презентацию.

После окончания курса ученик сдает экзамен в виде тестирование, и получает документ об образовании: сертификат, удостоверение, диплом (зависит от кол-ва часов), а также рекомендательное письмо от основателя Школы.

ОНЛАЙН;

Обучение проходит на образовательной онлайн-платформе. Для вашего удобства весь процесс обучения сосредоточен в одном месте – в вашем личном кабинете с поддержкой индивидуального куратора.

Каждый участник курса получает в личном кабинете: программу обучения, методическое пособие, презентацию.

ДИСТАНЦИОННО (прямо сейчас).

Обучение можно начать в удобное для вас время, из любой точки мира.

Обучение проходит на образовательной платформе. Каждому участнику курса предоставляется доступ в личный кабинет, где загружены все уроки в записи.

ШКОЛА ТРУДОВОГО ПРАВА

Отпуск работника. Все виды отпусков.

Курс ведет

Маргарита Стрелкова

Программа курса